20-02-2013, 18:56
Sn.M.J.
Şimdi yazacaklarım için sizde özrümü peşinen bağışlayınız.
Çünkü, siz, yazdıklarınız arasında önce özür nezaketi(?!) gösterip sonradan siperinizden serbest atışa geçtiniz. Üstelik saklanmadan açık kimlik ve açık yüreklilikle toplum içinde olan insanlara…
Şu bekçi örneği ne alaka?!
“Bekçiyi dağ başına…” diye başlaması bile kastını aşıyor.
İl temsilciliğinin hitap ettiği kitle ile ne kadar uyuşuyor bu örnek. Çünkü örnekte kastedilen kişi il temsilcisi, kast edilen kurum il temsilciliği. Kastedilene göre yanlış örnek. Topluma hizmet etmek ile dağ başına görevlendirilmek, baraka temin etmek, atamalar yapıp sonunda bekçiyi kovmak…
Enteresan ve çok inceden çakan bir örnek bulmuşsunuz.
Öyle ya, okuyanlarda benzetme yaparak gerçeklik payı var mı diye araştırma hissi bile uyandırmalı.
Tabi ki sonuç da istenen yöne çekilebilir.
Ama tabi ben yemedim!
*************************************************************
Birilerinin açıklaması gerekir, 2600 elo lu bir arkadaşımız yönetim kuruluna girdi, ama ne yapacak?
“İl temsilcilikleri de yok, kaldırıldı. Öyle ya, siz il temsilciliklerini kaldırın demiyor musunuz?
Kiminle iletişime geçecek?
Örgütü yok!
Projelerini, hedeflerini kime sunacak?
2600’ ü nasıl kurtaracak?
Bu ne çelişki!
Her halde Necati Abi’nin lokantasında yemek yemeye gider artık bol bol.
Nasılsa kalp hastalıkları adı altında konferansta var.
Belki de orada 2600 ler kulübü için kadeh kaldırılır, kurulur.”
…
Böyle mi değerlendirmeliyim bu olayı?
Elbette dokundurucu ve bir o kadar da kırıcı oldu…
Bu üslubumdan ben de rahatsız oldum.
Oysa hiçbir soruna bu üslupla yaklaşmamış, dokundurucu ve kırıcı olmamaya özen göstermiştim.
*************************************************************
“Üst yapı oyuncularla aynı dili konuşamayız, onların alfabesini bilmeyiz “a” harfini sökemeyiz, onlarla konuşacak bilgi birikimimiz yok”
… öyle mi?
Bu saptamalara gerek var mıydı sn. M.J.?
Bu tespitleriniz ve fikirlerinizde samimi olduğunuzu hissediyorum. Ama tehlikeli!
Neden mi?
.Bölücü, ayrıştırıcı, ötekileştirici buluyorum da ondan.
Ayrıca bir o kadar da ego kokuyor.
Eğer bu tespitleriniz doğruysa;
-Biz onlarla konuşma yeteneğinde değilsek onların bizimle konuşma anlaşma yeteneği kapasitesi iddiası var ki neden konuşamıyor, anlaşamıyorlar?
Toplumumuzda 2600 elo puanı üzeri insan oranı 1/ 74.000.000 ise bu sorunun temeli , kaynağı acaba kim diye bir soru geliyor akla.
Öyle ya, toplumun geri kalanı birbiriyle anlaşıp konuşabiliyor ve aynı alfabeyi de kullanabildiklerine göre…
“ASOSYALLİK” OLABİLİR Mİ ACABA?
Ortalıkta en azından gerçek kimlikle gezen, yeteneksiz ama cesaret sahibi bu insanlara saklanılan yerden kimliği belirsiz tacizler de ne ola ki?
“Kim vurdu? ya gitti” bu olsa gerek…
*************************************************************
Federasyonun organizasyon şemasında oyuncular kurulu var.
Oradaki oyuncularımız 2600 üzeri oyuncuların sorunlarına tercüman olamazlar mı? Sorunları aktarmada ve çözüm yollarında olmak için mutlaka yönetimde mi olmak gereklidir? Toplumsal –bireysel katılım bir şey ifade etmiyor mu?
Dünyada yönetimde olmanın elo’ sal değer çıtası 2600 puan mıdır?
Ülkemizde 1800 puan önerisi neden 1900 puan altı oyuncularca belirlenmiştir?
Öneri hangi bilimsel saptamalara, araştırmalara dayanıyor?
Cevapsız…
En azından şu anda bu yazıların yazıldığı anda…
**************************************************
Her olay kendi atmosferi içinde oluşur ve gelişir.
Sizden yaşadığımız atmosfer içinde çözüm önerileri beklerdim.
TSF kendi yapılanmasını, örgütlenmesini, iç planlama ve programlamalarıyla belirlenen hedeflerine her zamankinden daha çok büyük bir azimle yürüyecek güce ulaşmaktadır.
Her kademedeki çalışanıyla, her aşamadaki sporcusuyla, hangi ünvana sahip olursa olsun, hakem, antrenör ve yöneticisiyle, illerdeki çalışan il temsilcileriyle, satrançcısı ve satranç severiyle, değerli velileriyle…
Gücümüz toplumumuzdan geliyor.
Nitelikli örgütlenebilmeyi tamamladığımızda, bunu anlatabilip hayatın içinde uygulamaya koyabildiğimizde her şey çok daha güzel olacaktır.
Saygı ve sevgilerimle…
Şimdi yazacaklarım için sizde özrümü peşinen bağışlayınız.
Çünkü, siz, yazdıklarınız arasında önce özür nezaketi(?!) gösterip sonradan siperinizden serbest atışa geçtiniz. Üstelik saklanmadan açık kimlik ve açık yüreklilikle toplum içinde olan insanlara…
Şu bekçi örneği ne alaka?!
“Bekçiyi dağ başına…” diye başlaması bile kastını aşıyor.
İl temsilciliğinin hitap ettiği kitle ile ne kadar uyuşuyor bu örnek. Çünkü örnekte kastedilen kişi il temsilcisi, kast edilen kurum il temsilciliği. Kastedilene göre yanlış örnek. Topluma hizmet etmek ile dağ başına görevlendirilmek, baraka temin etmek, atamalar yapıp sonunda bekçiyi kovmak…
Enteresan ve çok inceden çakan bir örnek bulmuşsunuz.
Öyle ya, okuyanlarda benzetme yaparak gerçeklik payı var mı diye araştırma hissi bile uyandırmalı.
Tabi ki sonuç da istenen yöne çekilebilir.
Ama tabi ben yemedim!
*************************************************************
Birilerinin açıklaması gerekir, 2600 elo lu bir arkadaşımız yönetim kuruluna girdi, ama ne yapacak?
“İl temsilcilikleri de yok, kaldırıldı. Öyle ya, siz il temsilciliklerini kaldırın demiyor musunuz?
Kiminle iletişime geçecek?
Örgütü yok!
Projelerini, hedeflerini kime sunacak?
2600’ ü nasıl kurtaracak?
Bu ne çelişki!
Her halde Necati Abi’nin lokantasında yemek yemeye gider artık bol bol.
Nasılsa kalp hastalıkları adı altında konferansta var.
Belki de orada 2600 ler kulübü için kadeh kaldırılır, kurulur.”
…
Böyle mi değerlendirmeliyim bu olayı?
Elbette dokundurucu ve bir o kadar da kırıcı oldu…
Bu üslubumdan ben de rahatsız oldum.
Oysa hiçbir soruna bu üslupla yaklaşmamış, dokundurucu ve kırıcı olmamaya özen göstermiştim.
*************************************************************
“Üst yapı oyuncularla aynı dili konuşamayız, onların alfabesini bilmeyiz “a” harfini sökemeyiz, onlarla konuşacak bilgi birikimimiz yok”
… öyle mi?
Bu saptamalara gerek var mıydı sn. M.J.?
Bu tespitleriniz ve fikirlerinizde samimi olduğunuzu hissediyorum. Ama tehlikeli!
Neden mi?
.Bölücü, ayrıştırıcı, ötekileştirici buluyorum da ondan.
Ayrıca bir o kadar da ego kokuyor.
Eğer bu tespitleriniz doğruysa;
-Biz onlarla konuşma yeteneğinde değilsek onların bizimle konuşma anlaşma yeteneği kapasitesi iddiası var ki neden konuşamıyor, anlaşamıyorlar?
Toplumumuzda 2600 elo puanı üzeri insan oranı 1/ 74.000.000 ise bu sorunun temeli , kaynağı acaba kim diye bir soru geliyor akla.
Öyle ya, toplumun geri kalanı birbiriyle anlaşıp konuşabiliyor ve aynı alfabeyi de kullanabildiklerine göre…
“ASOSYALLİK” OLABİLİR Mİ ACABA?
Ortalıkta en azından gerçek kimlikle gezen, yeteneksiz ama cesaret sahibi bu insanlara saklanılan yerden kimliği belirsiz tacizler de ne ola ki?
“Kim vurdu? ya gitti” bu olsa gerek…
*************************************************************
Federasyonun organizasyon şemasında oyuncular kurulu var.
Oradaki oyuncularımız 2600 üzeri oyuncuların sorunlarına tercüman olamazlar mı? Sorunları aktarmada ve çözüm yollarında olmak için mutlaka yönetimde mi olmak gereklidir? Toplumsal –bireysel katılım bir şey ifade etmiyor mu?
Dünyada yönetimde olmanın elo’ sal değer çıtası 2600 puan mıdır?
Ülkemizde 1800 puan önerisi neden 1900 puan altı oyuncularca belirlenmiştir?
Öneri hangi bilimsel saptamalara, araştırmalara dayanıyor?
Cevapsız…
En azından şu anda bu yazıların yazıldığı anda…
**************************************************
Her olay kendi atmosferi içinde oluşur ve gelişir.
Sizden yaşadığımız atmosfer içinde çözüm önerileri beklerdim.
TSF kendi yapılanmasını, örgütlenmesini, iç planlama ve programlamalarıyla belirlenen hedeflerine her zamankinden daha çok büyük bir azimle yürüyecek güce ulaşmaktadır.
Her kademedeki çalışanıyla, her aşamadaki sporcusuyla, hangi ünvana sahip olursa olsun, hakem, antrenör ve yöneticisiyle, illerdeki çalışan il temsilcileriyle, satrançcısı ve satranç severiyle, değerli velileriyle…
Gücümüz toplumumuzdan geliyor.
Nitelikli örgütlenebilmeyi tamamladığımızda, bunu anlatabilip hayatın içinde uygulamaya koyabildiğimizde her şey çok daha güzel olacaktır.
Saygı ve sevgilerimle…
- MATRANÇ -